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NETWORKING  per cercare lavoro – parte seconda

Qual’è la tipologia di networking migliore per la tua ricerca di lavoro?

Puoi fare networking in modo improvvisato lasciando che le informazioni ti arrivino in modo spontaneo,  o puoi utilizzare la tua rete di contatti in modo organizzato per raggiungere il tuo obiettivo e trovare il tuo lavoro ideale.

La scorsa settimana ti ho parlato di come funziona il networking, dei vantaggi di costruirsi una rete di contatti e, di come individuare le persone che ti potranno essere d’aiuto.

Nel libro “Trova il tuo lavoro” gli autori Giaconi e Antoni, hanno individuato 4 tipologie di networking:Leggi tutto »NETWORKING  per cercare lavoro – parte seconda

Selezione del personale con i social network

Ben il 77% delle aziende oggi fa uso quotidiano dei principali Social network.

Come si fa selezione del personale con i social network?

Assumere nuovi dipendenti sembra essere la prima finalità del Social Media Recruiting, utilizzano questi canali per la pubblicazione di offerte di lavoro e per dialogare con i potenziali candidati, rappresenta uno strumento estremamente utile per cercare personale.

La ricerca di Jobvite mostra come il 42% dei professionisti HR consideri un candidato, positivamente o negativamente, sulla base di quanto riscontrato sui Social Media

Cosa non devono trovare sul tuo profilo?

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